Руководство по пенсионному планированию

Другие пенсионные пособия - это пособия, отличные от пенсионных выплат, выплачиваемые работникам в период их выхода на пенсию.

Перерасход относится к любым добровольным сбережениям в пенсионном плане, не облагаемом налогом, который превышает максимально допустимый взнос в данный период

Пенсионный план с избыточным финансированием - это пенсионный план компании, в котором больше активов, чем обязательств.

Избыточное владение означает превышение подоходного налога или налога на социальное обеспечение для работника или участника пенсионного плана в течение года.

Пенсионная корректировка (PA) - это сумма вклада, которую можно внести в зарегистрированный пенсионный накопительный план в течение определенного года.

Оплата при смерти - это соглашение между банком или кредитным союзом и клиентом, которое назначает бенефициаров для получения всех активов клиента.

Прошлые услуги охватывают период до того, как сотрудник принял участие в плане с установленными выплатами, или до его создания.

Пенсионный план с выплатой по факту - это пенсионное соглашение, при котором получатели плана решают, сколько они хотят внести.

\

Корпорация гарантий пенсионного обеспечения - это агентство, которое гарантирует выплату частных пенсионных пособий по планам, прекращенным из-за недостатка средств

Пенсионный сервис - это количество времени, за которое работник начисляет кредит на пенсионный план, на который он зачислен.

Сторнирование пенсионных коррективов (PAR) - это возможность корректировать пенсионные фонды для тех, кто досрочно выходит из канадского пенсионного плана с налоговой поддержкой.

Максимизация пенсий - это пенсионная стратегия для пар, которые обеспечивают максимально возможную выплату аннуитетов, компенсируя риск страхованием жизни.

Пенсионный уровень является одним из пяти пенсионных форматов, установленных Всемирным банком, который с тех пор был принят во многих странах с экономическим реформированием.

Пенсионный вариант - это любой из нескольких вариантов, которые работник должен сделать при выходе на пенсию. Самый важный вопрос: единовременно или ежемесячно?

Перевод пенсионного риска - это когда поставщик пенсионного обеспечения с установленными выплатами перекладывает обязательства по выплате пенсий и риску на бывших бенефициаров работников.

Недостаток пенсии возникает, когда у компании с установленным пенсионным планом не хватает средств для выполнения пенсионных обязательств перед уходящими на пенсию работниками.

Пенсионный план - это пенсионный план, который требует от работодателя делать взносы в пул средств, отведенных для будущей выгоды работника.

В Законе о пенсионной защите 2006 года был закреплен ряд положений Закона о экономическом росте и сверке налоговых льгот 2001 года.

Поэтапный выход на пенсию включает в себя широкий спектр мер, которые позволяют работнику, приближающемуся к пенсионному возрасту, продолжать работать с уменьшенной рабочей нагрузкой.

Стадии выхода на пенсию, описанные исследователем Робертом Этчли, включают предпенсионный уход, выход на пенсию, удовлетворение, разочарование, переориентацию и рутину.

Участник плана либо вносит вклад в пенсионный план, либо может получать выплаты по плану.

Администратор плана - это лицо или компания, ответственные за управление пенсионным фондом или пенсионным планом от имени своих участников.

Всплывающий вариант - это вариант совместной пенсии и пенсии по случаю потери кормильца, который срабатывает, если супруг участника пенсионного плана опережает участника плана.

Переносимые льготы могут быть переданы плану нового работодателя или лицу, которое покидает рабочую силу.

Переносимость - это способность или право сотрудника сохранять определенные преимущества при смене работодателя.

Вероятность неудачи - вероятность того, что у пенсионера закончатся деньги.

Риск после выхода на пенсию - это потенциальный ущерб финансовой безопасности, с которым может столкнуться пенсионер.

Доверенность - это юридический документ, дающий человеку широкие или ограниченные юридические полномочия принимать решения о собственности, финансах или медицинском обслуживании принципала.

Преждевременное распределение - это то, которое взято из IRA, квалифицированного плана или отложенного налога, которое выплачивается бенефициару в возрасте до 59,5 лет.

Взнос до уплаты налогов - это любой взнос, внесенный в указанный пенсионный план, пенсионный счет или другое инвестиционное средство с отсрочкой налогообложения, для которого этот взнос сделан до вычета федеральных и / или муниципальных налогов.

Первичная страховая сумма - это расчет, используемый со Средними индексированными ежемесячными доходами (AIME) для определения пособий по социальному обеспечению.

Завещание - это юридический процесс, в котором завещание проверяется, чтобы определить, является ли оно действительным и подлинным.

План распределения прибыли, также известный как план отложенного распределения прибыли (DPSP), дает сотрудникам долю в прибыли компании.

Как и в случае соцобеспечения США, в некоторых странах резервными фондами являются пенсионные накопительные планы, в которые сотрудники вносят часть своей заработной платы.

Закон о благоразумных экспертах - это мера, которая требует от фидуциария пенсионного плана с установленными взносами использования ухода, навыков, осторожности и усердия.

Приобретенная услуга - это дополнительные годы обслуживания, которые канадские и американские пенсионеры могут купить, чтобы повысить свой кредит на свой пенсионный счет.

Квалифицированный пенсионный план соответствует требованиям раздела 401 (a) Кодекса внутренних доходов и, следовательно, имеет право на получение определенных налоговых льгот.

Квалифицированные автоматические механизмы вклада были созданы как способ увеличить участие работников в самофинансируемом определенном вкладе.

Квалифицированное распределение - это снятие средств с правомочного пенсионного счета без уплаты налогов и штрафов.