При рассмотрении вопроса о том, как планировать выход на пенсию, сначала подумайте о возрасте, в котором вы хотите выйти на пенсию, и о том, каким образом вы хотите наслаждаться. Чем старше вы выходите на пенсию, тем дольше вы должны копить, и тем меньше лет вам нужно для того, чтобы зарабатывать на этих сбережениях. Однако чем старше вы выходите на пенсию, тем меньше вы можете физически заниматься и получать удовольствие. И наоборот, чем раньше вы выйдете на пенсию, тем меньше времени вы будете экономить на работе, тем меньше вы сможете получать от социального обеспечения, и тем дольше вы будете поддерживать себя за счет своих сбережений.
После того, как вы остановились на подходящем возрасте, вы должны учитывать образ жизни, который хотите прожить на пенсии. Если вы хотите гламурного образа жизни с дорогими домами и отпусками, вы должны выделить сбережения для поддержки этого образа жизни. Чем более скромны ваши финансовые ожидания после выхода на пенсию, тем меньше денег вам нужно сэкономить.
После того, как вы выясните свой личный баланс между ожиданиями в отношении образа жизни и пенсионным возрастом, вы сможете работать над бюджетом, который иллюстрирует сумму, которую вы хотите сэкономить, прежде чем совершить прыжок. Не забывайте учитывать расходы на проживание, потребности в долгосрочном уходе, возможные рецепты, здравоохранение, расходы на переезд и многое другое. Включите ваш доход социального страхования, а также постоянный, консервативный рост ваших сбережений и спонсируемых работодателем счетов. В конце концов, вы не будете опустошать свой IRA или 401 (k) в день выхода на пенсию; вы просто начнете принимать рассылки, тем самым позволяя оставшемуся балансу продолжать зарабатывать проценты и увеличивать инвестиции.
Когда придет время уйти на пенсию, обратитесь к руководству для своего сотрудника, чтобы выяснить, какие требования предъявляются к уведомлению. Как правило, вас могут попросить направить уведомление за две недели до одного месяца для подготовки ваших 401 (k), распределения прибыли или других планов, спонсируемых работодателем. Ваш работодатель может также провести специальный семинар или совещание, которое вам необходимо посетить, чтобы понять, как работают ваши конкретные льготы.
Наконец, подумайте о своих медицинских потребностях. Если вам 64 года и 9 месяцев, вы должны подписаться на льготы Medicare; если у вас есть сберегательный счет для здоровья (HSA), позвоните хранителю, чтобы узнать, как вы можете начать принимать выплаты, когда вам исполнится 65 лет и вы будете охвачены программой Medicare.
