Содержание
- Должны ли вы работать на хедж-фонд?
- Изучите индустрию хедж-фондов
- Используйте стратегию трех кругов
- Определить Хедж-фонд Карьера Ментор
- Пройдите одну или несколько стажировок
- Развивайте свою уникальную ценность
- Советы по работе с хедж-фондами
- Посадка неопознанных рабочих мест
- Поставщики услуг хедж-фонда
- Подача заявления на работу в хедж-фонд
- Суть
Ежедневно в средствах массовой информации сотни раз упоминаются хедж-фонды, в которых работают одни из самых высокооплачиваемых профессионалов бизнеса. Посадка вашей первой работы в отрасли - это не легкая прогулка; построение карьеры хедж-фонда требует большой решимости и сетевых усилий, а конкуренция за рабочие места является жесткой.
Ищете ли вы должность начального уровня или смену карьеры, чтобы работать менеджером хедж-фонда, этот 10-шаговый план поможет вам успешно начать работу.
10 шагов к карьере в хедж-фондах
1. Должны ли вы работать на хедж-фонд?
Чем уверен в том, что вы работаете в хедж-фонде и не являетесь бухгалтером или работаете во взаимном фонде, ETF или фонде прямых инвестиций, тем легче будет выполнить эти шаги и получить работу.
2. Изучить отрасль хедж-фондов
Если работа в хедж-фонде является вашей целью, то создайте ежедневные привычки, которые работают для достижения этой цели. Подпишитесь на бесплатные новостные рассылки хедж-фондов, читайте книги или статьи о хедж-фондах каждый день или присоединяйтесь к местной ассоциации или клубу хедж-фондов. Изучите основы - каковы основные термины / определения, кто основные игроки, что отличает компании и какие стратегии используют менеджеры.
3. Используйте стратегию трех кругов
Джим Коллинз опубликовал книгу бестселлеров в 2001 году под названием «От хорошего к великому». В своем исследовании он обнаружил, что компании, которые превратились из хороших компаний в настоящие великие компании, использовали то, что он назвал «стратегией трех кругов».
Перед лицом жесткого решения или поворотного момента в своем бизнесе лидеры этих корпораций проведут три круга. Один включал варианты, которыми они увлекались, один включал варианты, которые использовали их опыт, и один включал только те идеи, которые могли быть очень прибыльными.
Затем они будут рассматривать только варианты, которые попадают в пересечение этих трех кругов. Другими словами, чтобы быть успешным в индустрии хедж-фондов и принимать мудрые решения на этом пути, это может помочь рассмотреть только те должности, в которых вы будете увлечены своей работой, лишитесь своего образования и природных сил и сможете быть очень прибыльным.
4. Определите карьерных наставников хедж-фонда
В начале вашего исследования в мире хедж-фондов постарайтесь найти пару потенциальных наставников, с которыми вы могли бы начать развивать отношения. Требуется время, чтобы развить отношения наставничества, но многие успешные люди с радостью помогут другим, если смогут. Чтобы произвести впечатление на наставника, вам нужно проявить приверженность, терпение, смирение и жажду обучения.
5. Пройдите одну или несколько стажировок
Как только вы станете лучше осведомлены о хедж-фондах и определили потенциального наставника, вам следует начать искать стажировки. Даже если вы работаете полный рабочий день на другой должности, проведения исследований для хедж-фонда в течение 5-10 часов в неделю может быть достаточно, чтобы показать вам, как этот хедж-фонд создает торговые идеи или работает как бизнес. Постарайтесь работать на месте, если это возможно, но не упускайте отличную возможность обучения, если единственный способ получить стажировку в хедж-фонде - это работать удаленно.
6. Разработайте свое уникальное ценностное предложение
Теперь, когда вы прочитали статьи, книги и информационные бюллетени о хедж-фондах, прошли несколько стажировок и развиваете наставнические отношения, пришло время выяснить, где вы вписываетесь в отрасль. Определить нишу и отточить в этой области.
Например, если вы хотите стать аналитиком на развивающихся рынках, напишите несколько официальных документов по развивающимся рынкам и сфокусируйте свой поиск работы на компаниях, которые специализируются на фондах для развивающихся рынков.
7. Советы по работе с хедж-фондами
Каждый хедж-фонд отличается от других, но для всей отрасли существует ряд типичных характеристик и навыков, которые ищут многие работодатели хедж-фондов. Вот некоторые из них:
- Количественный опыт - Сколько денег вы лично принесли или заработали для фирмы, в которой вы работали ранее? Образование - Ivy League, MBA, доктор философии, специализирующийся на количественных показателях. Что-то дополнительное, например, экспертиза PR, способность к сбору активов или информация AdvantageCFA, CAIA или Обозначения ассоциированных членов Chartered Hedge Fund (CHA). Высококачественные имена из ваших прошлых нескольких работ в хедж-фондах или большой опыт работы в офисе. Желание получить высокую комиссионную / бонусную структуру вознаграждения.
8. Посадка рабочих мест для нерекламированного хедж-фонда
Один из способов найти незанятые вакансии - это звонить компаниям и фирмам из онлайн-списков Торговой палаты, отраслевых каталогов или ассоциаций. В индустрии хедж-фондов это можно сделать, установив связь через Группу хедж-фондов (HFG), Ассоциацию хедж-фондов (HFA) или местное общество CFA. Информационные собеседования также могут быть отличным способом найти работу или даже место на земле.
Тот же самый подход, который может использоваться в любом поиске работы, может также применяться к хедж-фондам. В этом случае попытайтесь организовать информационные встречи с четырьмя основными брокерскими фирмами, двумя администраторами и 20 аналитиками хедж-фондов и управляющими портфелями. Объясните, кто вы, и спросите, можете ли вы угостить их кофе, чтобы узнать больше об их бизнесе. Используйте встречу как способ узнать о работе, которую они выполняют, и о проблемах отрасли. Когда встреча заканчивается, спросите имена двух или трех дополнительных лиц, которые могли бы встретиться с вами и наблюдать за развитием вашей сети.
9. Рассмотрим поставщиков услуг хедж-фонда
В то время как работа поставщика услуг может показаться менее великолепной, чем работа непосредственно в хедж-фонде, у человека, имеющего большой опыт работы с брокерскими услугами, управлением рисками или администрированием хедж-фонда, есть отличные возможности карьерного роста. Эти типы должностей открывают вам доступ к большому количеству отдельных управляющих хедж-фондами, которые могут решить нанять вас в какой-то момент для вашего специального опыта или отношений. Главные брокерские работы, в частности, могут стать учебной площадкой для маркетинговых вакансий фондовых фондов и сторонней маркетинговой карьеры.
10. Подача заявки на работу в хедж-фонде
- Приведенный выше информационный метод интервью. Связь с профессионалами хедж-фондов, окончившими вашу школу. Вступление в группу хедж-фондов (HFG). Зарабатывание баллов CFA, CAIA или CHA. Участие в конференциях хедж-фондов для общения с профессионалами
Суть
Большинство хедж-фондов хотят людей, которые голодны, скромны и умны. Если вы помните об этом при переходе к 10-ступенчатому плану, описанному выше, у вас должен быть отличный шанс получить первую работу в хедж-фонде и начать успешную карьеру в хедж-фонде.
