Что случится с моим сентябрем, если я уйду с нынешнего работодателя?

Поскольку механизмом финансирования для упрощенной пенсии сотрудников (SEP) является традиционный индивидуальный пенсионный счет (IRA), те же правила перевода и пролонгации, которые применяются к традиционной IRA, также применяются к IRA SEP. По сути, SEP IRA рассматривается как традиционный IRA, за исключением того, что ему разрешено принимать взносы работодателя.

Таким образом, сотрудник, который участвует в SEP и больше не работает на работодателя, который спонсирует SEP, имеет следующие возможности:

• Сохраните активы в SEP IRA (при условии, что компания позволяет бывшим сотрудникам делать это). Перенесите баланс SEP IRA в Традиционный IRA или другой IRP IRP поверх остатка в квалифицированный план, 403 (b) или 457 (b). учетная запись, в которой участвует человек.