Что такое многонациональная корпорация (MNC)?
Многонациональная корпорация (MNC) имеет производственные мощности и другие активы по крайней мере в одной стране, кроме своей страны. Многонациональная компания обычно имеет офисы и / или заводы в разных странах и централизованный головной офис, где они координируют глобальное управление. Эти компании, также известные как международные, не имеющие гражданства или транснациональные корпоративные организации, как правило, имеют бюджеты, превышающие бюджеты многих небольших стран.
Транснациональные корпорации
Ключевые вынос
- Транснациональные корпорации участвуют в бизнесе в двух или более странах. ТНК может оказать положительное экономическое влияние на страну, в которой ведется бизнес. Многие считают, что производство за пределами США оказывает негативное влияние на экономику с меньшими возможностями трудоустройства. Транснациональный бизнес Рассматривается диверсификация инвестиций.
Как работает многонациональная корпорация (MNC)
Многонациональная корпорация, или многонациональное предприятие, - это международная корпорация, которая получает не менее четверти своих доходов за пределами своей страны. Многие многонациональные предприятия базируются в развитых странах. Защитники многонациональных компаний говорят, что они создают высокооплачиваемые рабочие места и технологически продвинутые товары в странах, которые иначе не имели бы доступа к таким возможностям или товарам. Однако критики этих предприятий считают, что эти корпорации оказывают чрезмерное политическое влияние на правительства, эксплуатируют развивающиеся страны и создают потери рабочих мест в своих собственных странах.
История многонациональности связана с историей колониализма. Многие из первых транснациональных корпораций были заказаны по распоряжению европейских монархов для проведения экспедиций. Многие из колоний, не принадлежащих Испании или Португалии, находились под управлением некоторых из самых первых в мире транснациональных корпораций. Одно из первых возникло в 1660 году: Ост-Индская компания, основанная англичанами. Штаб-квартира была расположена в Лондоне, и она принимала участие в международной торговле и разведке, с торговыми постами в Индии. Другие примеры включают в себя Шведскую африканскую компанию, основанную в 1649 году, и компанию Гудзонова залива, которая была основана в 17 веке.
Подавляющее большинство высокодоходных компаний в США являются многонациональными.
Типы транснациональных корпораций
Существуют четыре категории транснациональных корпораций. Они включают:
- Децентрализованная корпорация с сильным присутствием в своей стране. Глобальная централизованная корпорация, которая получает преимущество в затратах при наличии дешевых ресурсов. Глобальная компания, основанная на транснациональном предприятии R & D. материнской корпорации, использующем все три категории.
Между различными типами транснациональных корпораций существуют тонкие различия. Например, транснациональная корпорация, которая является одним из видов многонациональных компаний, может иметь свой дом по крайней мере в двух странах и распространять свои операции во многих странах для обеспечения высокого уровня местного реагирования. Nestlé SA является примером транснациональной корпорации, которая выполняет деловые и операционные решения внутри и за пределами своей штаб-квартиры.
Между тем, многонациональное предприятие контролирует и управляет заводами как минимум в двух странах. Этот тип транснациональных корпораций будет участвовать в иностранных инвестициях, поскольку компания инвестирует средства непосредственно в заводы принимающей страны, чтобы заявить о своем праве собственности, тем самым избегая операционных издержек. Apple Inc. является отличным примером многонационального предприятия, так как оно пытается максимизировать ценовые преимущества за счет иностранных инвестиций в международные заводы.
Согласно списку Fortune Global 500, пять крупнейших транснациональных корпораций мира по состоянию на 2019 г. по консолидированной выручке составили Walmart (514 млрд долл.), Sinopec Group (415 млрд долл.), Royal Dutch Shell (397 млрд долл.), China National Petroleum (393, 01 долл.). млрд.), Государственная сеть (387 млрд. долл. США).
Преимущества и недостатки транснациональных корпораций
Есть ряд преимуществ для организации международных операций. Наличие присутствия в другой стране, такой как Индия, позволяет корпорации удовлетворять спрос Индии на свой продукт без транзакционных издержек, связанных с доставкой на дальние расстояния.
Корпорации, как правило, осуществляют деятельность на рынках, где их капитал наиболее эффективен или зарплаты самые низкие. Производя товары такого же качества при меньших затратах, транснациональные корпорации снижают цены и увеличивают покупательную способность потребителей во всем мире. Создавая операции во многих разных странах, транснациональная корпорация может использовать преимущества налоговых вариаций, официально создав свой бизнес в стране, где ставка налога низкая, даже если ее операции проводятся в других местах. Другие преимущества включают стимулирование роста рабочих мест в местной экономике, потенциальное увеличение налоговых поступлений компании и увеличение ассортимента товаров.
Компромисс глобализации - цены как бы более низких цен - состоит в том, что внутренние рабочие места подвержены перемещению за границу. Это говорит о том, что для экономики важно иметь мобильную или гибкую рабочую силу, чтобы колебания экономического темперамента не были причиной длительной безработицы. В этом отношении образование и развитие новых навыков, соответствующих новым технологиям, являются неотъемлемой частью поддержания гибкой, адаптируемой рабочей силы.
Те, кто противостоят транснациональным корпорациям, говорят, что они являются для корпораций способом развития монополии (для определенных продуктов), повышения цен для потребителей, подавления конкуренции и сдерживания инноваций. Говорят также, что они оказывают вредное воздействие на окружающую среду, поскольку их деятельность может способствовать освоению земель и истощению местных (природных) ресурсов.
Внедрение транснациональных корпораций в экономику принимающей страны может также привести к падению небольших местных предприятий. Активисты также утверждают, что транснациональные корпорации нарушают этические стандарты, обвиняя их в уклонении от этических законов и использовании своей деловой программы с капиталом.
