Лучшие пенсионные системы в мире

Содержание

• Топ 3 пенсионных систем
• Как США набрали
• Как все страны ранжируются
• Объяснение индексации
• Суть

Качество пенсионных систем, доступных для работников, сильно различается по всему миру. У Нидерландов есть лучшее, в то время как США даже не близки к вершине, согласно Глобальному пенсионному индексу Мельбурна Mercer за 2019 год.

Индекс, опубликованный Центром финансовых исследований им. Монаша в сотрудничестве с глобальным консультантом Mercer, анализирует пенсионные системы стран Северной и Южной Америки, Европы и Азиатско-Тихоокеанского региона и дает рекомендации по их улучшению. Здесь мы рассмотрим результаты последнего индекса, выпущенного в октябре 2019 года, в котором ранжируются пенсионные системы 37 стран, представляющих более 63% населения мира.

Топ 3 пенсионных систем

Индекс сравнивает системы пенсионных доходов и оценивает каждую на основе ее адекватности, устойчивости и целостности. Значение индекса для каждой страны представлено значением от нуля до 100, причем более высокое значение означает более благоприятные пенсионные системы.

Ключевые вынос

• В Нидерландах, Дании и Австралии, соответственно, лучшие пенсионные системы. США, тем не менее, занимают далеко не первое место. Общие проблемы пенсионных систем во всем мире, которые необходимо решить, включают увеличение среднего пенсионного возраста из-за увеличения продолжительности жизни, поощряя более сбережения и ограничение доступа к средствам до выхода на пенсию.

Средний балл по 37 странам, включенным в индекс 2019 года, составил 59, 3. В тройку стран с самым высоким общим индексным баллом вошли:

1. Нидерланды

Со значением индекса 81 Нидерланды получили самый высокий балл за 2019 год и заняли первое место второй год подряд.

Его система пенсионных доходов использует фиксированную государственную пенсию и полуобязательную профессиональную пенсию, связанную с заработной платой и промышленными соглашениями. Большинство работников Нидерландов являются участниками этих профессиональных планов, которые являются общеотраслевыми планами с установленными выплатами. Доходы основаны на средней продолжительности жизни. Индекс обнаружил, что общее значение индекса может улучшиться с:

• Увеличение сбережений домохозяйств и сокращение долга домохозяйств. Увеличение доли рабочей силы среди пожилых работников по мере увеличения продолжительности жизни

2. Дания

Дания заняла второе место с общим счетом 80, 3.

Во всем мире пенсионные системы находятся под большим давлением, чем когда-либо прежде, из-за увеличения продолжительности жизни, увеличения государственного долга, неопределенных экономических условий, инфляционного риска и перехода к планам с установленными взносами.

В Дании есть государственная базовая пенсионная схема, дополнительное пенсионное пособие, привязанное к доходу, полностью финансируемый план с установленными взносами и обязательные профессиональные схемы. Индекс отметил, что оценка Дании может быть улучшена путем:

• Увеличение сбережений домохозяйств и сокращение долга домохозяйств. Внедрение мер по защите интересов обоих супругов при разводе. Увеличение доли рабочей силы среди пожилых работников по мере увеличения продолжительности жизни.

3. Австралия

Австралия заняла третье место с общим показателем индекса 75, 3 в 2019 году. Ее пенсионная система включает государственную пенсию по возрасту, проверенную на основе нуждаемости, обязательные взносы работодателей, выплачиваемые в планы частного сектора (в основном планы с установленными взносами), и добровольные взносы работодателей, работников, и самозанятые оплачиваются в планы частного сектора. Вот что может сделать Австралия, чтобы улучшить общее значение индекса:

• Увеличение чистого коэффициента замещения в государственной пенсии для получателей среднего дохода. Увеличение сбережений домохозяйств и сокращение долга домохозяйств. Использование этой части пенсионного пособия должно рассматриваться как поток дохода. Увеличение доли рабочей силы среди пожилых работников по мере увеличения продолжительности жизни.

Как США набрали

США заняли 16-е место с Малайзией со счетом 60, 6, что было лучше, чем в 2018 году, когда она заняла 19-е место с результатом 58, 8. Система пенсионных доходов США включает в себя систему социального обеспечения и имеет добровольные частные пенсии, которые могут быть профессиональными или личными.

Индекс имел множество рекомендаций относительно того, что может сделать система США для улучшения общего значения индекса:

• Повышение минимальной пенсии для пенсионеров с низким доходом. Отрегулируйте уровень обязательных взносов для работников со средним уровнем дохода. Улучшите передачу пособий и сохраните ценность пособий путем выхода на пенсию. Ограничьте доступ к фондам до выхода на пенсию. Финансирование в целях обеспечения безопасности. Поднимите государственный и частный пенсионный возраст для получения пособий. Обеспечьте стимулы для отсрочки выхода на пенсию и расширения участия трудовых ресурсов среди пожилых работников. Обеспечьте доступ к групповым пенсионным планам для работников, у которых нет плана, спонсируемого работодателем.

Как все страны ранжируются

На следующем графике показаны 37 стран, включенных в индекс, и оценка их пенсионных систем в 2019 году:

Рейтинг глобальной пенсионной системы по странам
Ранг	Страна	Индекс 2019 года
1	Нидерланды	81
2	Дания	80, 3
3	Австралия	75, 3
4	Финляндия	73, 6
5	Швеция	72, 3
6	Норвегия	71, 2
7	Сингапур	70, 8
8	Новая Зеландия	70, 1
9	Канада	69, 2
10	Чили	68, 7
11	Ирландия	67, 3
12	Швейцария	66, 7
13	Германия	66, 1
14	Соединенное Королевство	64, 4
15	Гонконг	61, 9
16	Соединенные Штаты	60, 6
16	Малайзия	60, 6
18	Франция	60, 2
19	Перу	58, 5
20	Колумбия	58, 4
21	Польша	57, 4
22	Саудовская Аравия	57, 1
23	Бразилия	55, 9
24	Испания	54, 7
25	Австрия	53, 9
26	Южная Африка	52, 6
27	Италия	52, 2
27	Индонезия	52, 2
29	Корея	49, 8
30	Китай	48, 7
31	Япония	48, 3
32	Индия	45, 8
33	Мексика	45, 3
34	Филиппины	43, 7
35	индейка	42, 2
36	Аргентина	39, 5
37	Таиланд	39, 4