Громкие падения корпоративных руководителей не являются новым явлением. Но законодательство, такое как Sarbanes-Oxley, делает корпоративный надзор и защиту прав акционеров советом директоров приоритетом. Это также раскрывает все более тревожный набор нарушений этики генерального директора, многие из которых сажают главу корпорации в тюрьму. Вот пять самых публичных и вопиющих провалов этики руководителей.
Кеннет Лей - Энрон
Падение Энрона и заключение в тюрьму нескольких членов его руководящей группы стало одним из самых шокирующих и широко распространенных нарушений этики за все время. Это не только обанкротило компанию, но и уничтожило Артура Андерсена, одну из крупнейших аудиторских фирм в мире.
Комиссия по ценным бумагам и биржам (SEC) объявила в 2001 году, что она изучает бухгалтерскую практику Enron после нескольких лет вопросов, поднятых аналитиками и акционерами. Получившиеся в результате раскрытия и списания компанией снизили доверие инвесторов и кредитный рейтинг компании, что привело к банкротству в декабре 2001 года. SEC объявила, что будет преследовать обвинения против Lay, бывшего генерального директора Джеффри Скиллинга, финансового директора Эндрю Фастова и других высокопоставленных лиц. ранжирование сотрудников.
Обвинения связаны с сознательным манипулированием правилами бухгалтерского учета и маскировкой огромных убытков и обязательств компании. Lay и Skilling были судимы вместе по 46 пунктам, включая отмывание денег, банковское мошенничество, инсайдерскую торговлю и заговор. Скиллинг был осужден по 19 пунктам и приговорен к 24 годам лишения свободы.
Лей был осужден по шести пунктам обвинения в мошенничестве и приговорен к 45 годам лишения свободы. Лей умер в 2006 году, за три месяца до вынесения приговора. Результатом расследования скандала с Enron стало то, что Конгресс принял закон Сарбейнса-Оксли для улучшения корпоративной ответственности.
Пять самых публичных нарушений этики генерального директора
Бернард Эбберс - Worldcom
Поскольку SEC проводил расследование Enron, назревало еще более серьезное нарушение этических норм. Worldcom, которая в то время была второй по величине телекоммуникационной компанией Соединенных Штатов, вступила в переговоры о слиянии со Sprint. В конечном итоге слияние было разбито Министерством юстиции из-за опасений по поводу его создания виртуальной монополии. Ситуация сказалась на цене акций компании.
Генеральный директор Бернард Эбберс владел акциями Worldcom на сотни миллионов долларов, которые он вложил в другие бизнес-проекты. Когда цена акций упала, банки начали требовать, чтобы Ebbers покрыл маржинальные требования на сумму более 400 миллионов долларов. Эбберс убедил Правление одолжить ему деньги, чтобы ему не пришлось продавать значительные пакеты акций. Он также начал агрессивную кампанию, чтобы поддержать курс акций, создав мошеннические учетные записи. Мошенничество в конечном итоге было обнаружено отделом внутреннего аудита Worldcom, и комитет по аудиту был проинформирован. Результатом расследования SEC стало заявление о банкротстве компании в 2002 году и обвинение Эбберса в мошенничестве, заговоре и предъявлении обвинений в фальшивых документах. Эбберс начал приговор к 25 годам лишения свободы в федеральной тюрьме в 2006 году.
Конрад Блэк - Холлингер Интернешнл
Канадский Conrad Black создал Hollinger Inc., материнскую компанию Hollinger International, в середине 1980-х годов с приобретением контрольного пакета акций Daily Telegraph. В течение следующих 15 лет благодаря ряду других покупок Холлингер стал одной из крупнейших медиагрупп в мире. Как генеральный директор Hollinger International, Блэк имел существенный контроль над финансами компании.
Совет директоров столкнулся с Блэком в 2003 году из-за выплат компании и четырем другим директорам в размере 200 миллионов долларов. Правление призвало SEC расследовать обоснованность платежей и учетных транзакций, созданных для их учета. Черные были предъявлены обвинения в мошенничестве, уклонении от уплаты налогов и рэкете, среди прочего. В 2007 году Блэк был осужден по четырем из 13 обвинений против него и был приговорен к 78 месяцам тюремного заключения, из которых он отбыл 42 года. В 2012 году он был освобожден из тюрьмы.
Денис Козловский - Tyco
Козловский, генеральный директор Tyco, крупной компании, занимающейся безопасностью и электроникой, также был пойман за руку в корпоративной казне. В 2002 году совет директоров обнаружил, что Козловский и Марк Шварц, финансовый директор компании, взяли несанкционированные бонусы и кредиты на сумму 600 миллионов долларов. Мужчины были воспитаны по обвинению в крупном воровстве и мошенничестве с ценными бумагами, среди прочих. Козловский заплатил за щедрые вечеринки, манхэттенский адрес и дорогие украшения из корпоративных средств. Его первое судебное разбирательство в 2004 году привело к плохому суду, но в 2005 году он был приговорен к восьми-25 годам.
Скотт Томпсон - Yahoo!
По сравнению с другими четырьмя печально известными плохими парнями из генерального директора, нарушения Скотта Томпсона могут показаться не такими вопиющими. Что шокировало акционеров и средства массовой информации, так это наглость его обмана и отсутствие контроля, которые позволили этому случиться. Томпсон был назначен новым генеральным директором Yahoo в начале 2012 года, пытаясь переломить судьбу борющейся компании. К маю активистская группа акционеров утверждала, что Томпсон украсил его резюме, заявив, что у него есть степень в области компьютерных наук, а также степень в области бухгалтерского учета. У него только бухгалтерская степень.
Есть два существенных последствия обмана, которые Томпсон охарактеризовал как «непреднамеренный». Во-первых, это означает, что совет директоров не проверил его полностью до найма. Что еще более важно, поскольку ложная информация появилась в документах SEC, компания и сам Томпсон могут столкнуться с дисциплинарным или судебным иском. Томпсон добровольно ушел с поста генерального директора в мае.
Суть
От акционеров и инвесторов всегда ожидали, что генеральные директора будут придерживаться высоких этических стандартов. Хотя это не всегда происходит, сегодняшняя нормативно-правовая среда облегчает выявление нарушений и привлечение нарушителей к ответственности.
